任正非在他的《天道酬勤》这篇文章中有这样一段文字：艰苦奋斗是华为文化的魂，是华为文化的主旋律。任何时候都不能因为外界的误解或质疑动摇华为的奋斗文化，任何时候都不能因为华为的发展壮大而丢掉华为的根本——艰苦奋斗。

在华为创办近20年后，任正非重新强调“奋斗文化”这一主题，显然是有缘由的。这要从2006年的“胡新宇事件”说起。

胡新宇，2005年从成都电子科技大学硕士毕业后进入深圳华为公司从事研发工作。在2006年4月底住进医院之前，他经常在公司加班加点，晚上就在办公室打地铺熬上一宿。在被送入医院后，连续几天的抢救依然没能挽回这位劳累过度的年轻工程师的生命。

任正非刚创业的时候，由于管理体系不完善，加上客户对产品的需求不断增加，员工经常需要工作到深夜，累了就铺一张垫子休息，因此在华为有“床垫文化”之说。胡新宇病故后，国内许多大媒体对这一事件纷纷报道，并将胡新宇的病故归因于“过劳死”。当时在社会上引发了一场针对华为“床垫文化”气势汹涌的批判浪潮，认为这种只顾进攻而不顾人性的文化已经不合时宜。其实，任正非从2000年开始就不大提“狼性文化”了，而“床垫文化”则是华为艰苦奋斗精神的重要组成部分。艰苦奋斗是华为文化的魂，是华为之所以能走到今天的最重要的推动力，是华为在任何条件下都必须坚持不懈地保持的重要文化。

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