但是面对何苦，纵然有一万种理由他也说不出来。

因为正是先有了何苦，才有了这个新厂，这都是公认的事实。

李主任闭嘴，老鱼头马上将自己知道的情况，如实的告诉了大家：

“人挺好的，贾浩云的队友，家里出了事，贾浩云马上就请假去帮忙了，八年来这情况都不知道有多少次。而且每次厂里有活动，他都是冲在第一个，积极乐观，诚实友善...”

“我和他每次的交流的时候，人家的谈吐举止，也是十足的稳重，再加上这八年他也没有闲着，时不时就抱着一些有关运输的书研究，完全就是一个上好的人选。”

“喊过来吧。”何苦同杨厂长对视一眼，一锤定音，“先把人送上去，试岗一个月，如果没有问题，以后就是他了！”

“这个主意好。”

对于何苦的话，众人都十分赞同。

只有李主任不怎么认可，如果可以的话，他甚至想把贾浩云开除掉，就怕人贾浩云上位之后报复自己。

简单的商议了一些急需的职位，何苦、杨厂长当场指定人员。

之前李副厂长弄上去的车间主任，很多都刷了下来，这倒不是说针对谁，而是这些人本身就不适合新厂的发展。

就算让他们上去，被淘汰也只是时间问题。

还不如就这个机会，扶持新人。

这些东西商议结束之后，老的制度被拆掉了一半，新的制度开始慢慢替换之前轧钢厂的那些老规定、老条例。

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