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正文 第22节

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日期:2009-11-06 13:10:11

二十四、每会必到,安利必成?

[每会必到,每到必会,安利必成!],这是安利成功的不二法门。新人们常常困惑,为什么卖洗洁精还得去开会?为什么越远的大会越得去?

对此我当年曾经这样回答:

1、通过会议学习知识:产品知识、业务技巧、团队管理、成功理念等;

2、通过会议强化信念:信力>学习力>能力。就如同手机电池需要充电一样,每天面对拒绝,你最初的激情将会很快耗尽;

3、通过会议寻找榜样:与你出身、条件、背景相似的成功人士就是你最好的榜样;

4、通过会议树立目标:越远的大会嘉宾级别越高,大场面下大决心,大场面树大目标;

5、通过会议锻炼能力:不断分享、支持、主讲,进而策划、组织、实施,个人能力全面提升;

6、通过会议带动新人:人是感性动物,了解安利需要三年,被氛围感染只需一晚。

7、通过会议凝聚人气:团队是个松散型的组织,必须通过某种形式将大家凝聚;

8、通过会议统一思想:思想统一才有合力,否则团队就是一盘散沙。

……

想想看,从小学到大学苦读寒窗16载,毕业后找份月薪1500的工作,这16年你付出了多少时间又付出了多少学费?安利苦读书三载,每年一万交学费,毕业年薪整十万,你是来学不来学?可惜,我那时并没有意识到,很少人三年后能上DD,更何况DD年薪十万并不是纯收入。对离开的人,我们说“剩者为王!”;对苦苦煎熬的人,我们说坚持就是胜利;对没上的人,我们说你的改变还不够;对上了没赚钱的人,我们说久旱逢甘露刚上的都这样……我们总是可以找出无穷无尽的理由让剩下的人坚持下去,然后再带来更多新人,仿佛坚持下去成功就真的一定在胜利的彼岸。其实到后来,我内心多希望彼岸就是成功啊,要不我肯定能够坚持下去!

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