阿杜和剑兰几乎异口同声地问：“跟前一封邮件相比较，昨天的邮件有什么不同？”

“两封邮件的本质上是一样的。区别是我在第二封邮件的主题上直接标明了Workplace Harassment（工作场所的精神骚扰），另外，我明确告诉布莱恩，如果如果公司不对我的投诉展开调查的话，我将采取法律行动。说真的，发邮件的时候，我心里也嘀咕着这管不管用，垂死挣扎罢了。”我说。

艾克斯说：“加州有法律规定，当公司接到Harassment（骚扰）的投诉时，必须马上展开调查。布莱恩接到这第二封邮件时，他再也不能打擦边球、顾左右而言他了。否则，就算他个人失职，因为公司并没有授权任何人忽视员工的Harassment投诉。”

剑兰说：“难怪！我的推理是这样的：布莱恩应该跟中国管理层通过气了，他知道中国这边的操作方案，就像阿杜前面猜测的，一定是让你出局，而且就是在早上十点钟那个会议上通知你。可当布莱恩收到第二封邮件的时候，一看躲不了，于是下令让中国这边取消原定计划。总不能在员工投诉的时候开除她吧？要不岂不是变成打击报复了？”

“咳，你这么兴奋的样子，好像在分析推理悬疑故事！”阿杜说。

剑兰自己也乐了，“我确实很好奇啊，高层们的脑袋里都在想些什么？”（待续）

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