六要能吃苦。大学都在繁华都市里，部队多处艰苦荒凉之地。对此，你要有足够的心理准备。落差人人都会有的，关键在每个人的心态。环境的艰苦，想开了看开了，也就那么回事。我的观点是，如在北京做乞丐，宁进深山当地主。我觉得，外部环境真的是次要的，但人的精神家园绝对不能苦。幸福指数，绝不是你呆在大都市就高，僻居村隅就低。现如今的年轻人，家庭条件比我们那时优越的多，又多数是独生子女，从小被溺着，被宠着，习惯了过蜜糖般的日子，在艰苦环境下的适应能力明显偏弱。如果说，让你吃大苦、耐大劳做不到，我真的对此表示理解。但可否这样：你努力的去调整心态，吃点苦，耐点劳，想方设法改变目前的处境，可以么？如果实在改变不了，你完全可以再选择换一种生活方式，也至于有什么遗憾。我之所以这样说，是非常反感那些一分配到部队，就承受不了工作压力、环境艰苦而一心选择逃避之人。这样的人，不怕得罪你，真的为我所不齿。

日期：2012-3-8 12:04:00

基层工作篇之二

努力让下级服气

排长一职，是你步入部队基层管理者行列的起点。

其实，绝大多数新干部的起点都是一样的，只是，有的直接输在了起跑线上，有的始终风驰电掣般奔跑在人生路上。

我今天说的管理好下级，让下级对你服气。可能与当下部队基层管理普遍的现状有些不同。说实话，基层部队一些管理者，以职务代替威信，用权力进行管理，在管理上简单粗暴的现象还比较普遍，造成官兵关系紧张，管理效果很不好。我当年虽然是当兵两年多考的军校，但分配下部队后，对如何管理战士，真的也是七窍通了六窍。虽然任保管队管理员（相当于排长）仅几个月时间，手下三十几个兵，但至今回想，在管理上我也是犯了许多错误的。

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