万事开头，再加上又是六个个老板，问题天天有，我说你的错，你说他的错。那时候天天开会，开来开去都感觉解决不了问题。

日期：2007-05-09 00:30:09

刚开始，作为董事长秘书，每次的会议记录是由我做的，在当天整理出来，再第二天下发到各部门。因为开会的都是一些中层，在会议中的决议等也要整理出来。董事长经常不在，很多事情也要整理成书面的东西。在第二天的早上放到董事长的办公桌上，好让他不在工厂也能对工厂的事情有个了解。另外还兼顾企业文化建设，可说重要可说不重要的事。但还好，这些事情还都应付过来了。虽说有时觉得有些吃力。但是有网络，一切皆有可能。

工厂有许久都没有上轨道，整天还是吵闹不休，开会时六个老板轮着来，一个一个的喋喋不休，怪这个怪那个。我们这些打工的就是当然的弱势群体了。这种现象发生的次数多了去了，第一个忍不住的人是我，当然是我。

在一次会议上，我和一个股东吵了起来，甚至还拍起了桌子。这时候，我到这家工厂一个多月吧，要说我的地位有多高，能让我有这个胆子那还差得远，一个念头让我拍桌子，人还是要讲道理，不能总站在一个角度看问题。让我闪人也就是个鸡毛大的事，做事嘛不能委屈了自己。

董事长在会上最后总结发言，说这次的会开的最成功，办厂以来最有成效的一次。完了散会吃饭。晕，搞到十点多才吃晚饭。呜呼哀哉！我不能说我有多伟大，也许，更多的人是为了一份工作，为了家人的生存，各有各的难处。你失去你得到，我得到我失去。有几人能参得破、端得平呢？

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