说句实在话，他们这样做，对社会倒是没有多大的坏处，对社会风气还是有一定的指引作用，就如现在的大明星们做慈善样，虽然说走得是形式，博得是名声，好歹也算是为国家、为人民做了点贡献，尽了自己的一点微薄之力。

任何一种形式，刚开始时总是光明灿然的，展现出无限的勃勃生机，等到过了一段时间后，总是会慢慢地变味，就如我们工作一样，换到新岗位上时，总是一腔热血在心头，努力着干出一番事业来，想象着美好的未来，而当经历过一番风雨后，成了世故的老油条后，一切都变得都不重要了，“得过且过”、“混一天是一天”成为人生的第一信条，这是必然。

汉朝的这一种察举制度，刚开始时还能顾及到那些无权无势，只有名望的平民百姓，可随着士大夫队伍的日益壮大，队伍的纯洁性，即所谓的血统性，越来越受到上层士大夫们的关注。

日期：2014-02-20 20:53:19

性格

士大夫们终于想出了保持队伍于永恒的方法。

为了自身的切身利益，为了家族的共同利益，推举的范围，被限定在狭小的范围内，即本集团内部，非是自己家庭内部成员的，就享受不到这种大众权利。

所推举的人，也跟学识和品德没有多大的关系了，主要是看出身。

当时社会上所流传的一首民谣，正是这种现象的反应：“举秀才，不知书；举孝廉，父别居。”

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