你们四个人什么时候离职，他们四个人就什么时候上任。

我知道，你们离职之后肯定会带着之前的那些人一起离开，想要让天雅化妆品的销售完全崩盘，进入逼我秦锋妥协。

但非常遗憾，那是不可能的。

因为针对每一个区域，我们都已经拟定好了非常完善的接手策略。”

秦锋说完，直接拿出一根烟点燃，双腿搭在办公桌上，表现出了一副满不在乎的样子，对这五位区域经理充满了蔑视。

赵雪娟将信将疑的拿起桌子上的那份文件，一页页的快速翻着，但只翻了两页，她的脸色就凝重了起来，身体也微微颤抖起来。

因为她突然发现，从这份接手文件上可以看得出来，秦锋对整个东北区域的真实情况了如指掌。

包括东北区域的几个主要的大的经销商，包括他们的联系方式、性格特点，以及他们与赵雪娟之间的利益纠结程度等。

后面还注明了如何化解经销商和赵雪娟联起手来坑天雅化妆品公司的办法，每一条每一款都直接打在了赵雪娟的痛处。

赵雪娟看完之后，脸色当时就黑了下来。豆大的汗珠顺着她的额头噼里啪啦的往下掉。

这个秦锋太恐怖了。这份方案太牛逼了。

怎么办？难道真的要离职吗？如果真的离职的话，恐怕秦锋的人真的会在第一时间全面接手东北区域。

就在这个时候，华东区区域经理胡晓彤冷笑着说道：“秦锋，就算你可以派人接手我们这些区域经理的工作，但那根本就不够，我们美国区域都至少有一二十个出色的销售经理，这些人才是区域的骨干，没有这些人，就算你派出去了一个能力不错的区域经理，也根本挑不起大梁来。”

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