说完，段晓虎冲着秦锋和潘雪茹点了点头，转身离去了。

等段晓虎离去之后，潘雪茹叹息一声说道：“秦锋啊，你错过了一个人才啊。”

秦锋笑了笑，说道：“这个段晓虎的确是一个人才，不过他的上限我已经看到了，他后面虽然依然会有上升空间，但不会太大，他这一辈子最多干到销售总监也就结束了。因为一个人的性格或许会因为环境的改变而发生一些变化，但是，只要他骨子里的那种东西不变，他永远不可能走出自己的围城。

我选择张铁锤是因为我到现在为止都看不清他的上限到底在哪里，所以，我相信，他是那种有可能创造奇迹的人，但段晓虎绝对不可能创造奇迹。

这就是我的用人原则！”

秦锋说完，潘雪茹无言以对。

沉默了一会儿，潘雪茹皱着眉头看向下一个面试的对象——富二代徐晓燕。

潘雪茹直接指着应聘简历说道：“秦锋，为什么你要选择这样一个富二代呢？她什么都不缺，态度如此嚣张，怎么可能会死心塌地的在我们公司干下去呢？让这样的人前来参加面试简直是在浪费我们的时间。”

秦锋却摇摇头说道：“潘总，我认为，在用人上，在识人上，你必须要改变以前十分传统的眼光，看什么学历啊，工作经验啊，自我简介啊，甚至是直接用各种高难度面试题目来进行测试，这些，都太落伍了。

在你看来，这个富二代缺乏奋斗动力，但是在我看来恰恰相反，正因为她没有生存压力，所以，她会更加想要实现她自己的人生价值，这一点，她在简历里说得十分清楚，或许你感觉她说得太虚，但我清楚，她的这种思想代表了一部分富二代的思想。

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